近日，扬州市人力资源和社会保障局发布了全市2010年度企业工资增长指导线。在岗职工平均工资增长基准线为12%，在岗职工平均工资增长下线为5%，虽然省里取消了工资增长上线，但扬州市工资增长依然有上线，工资增长的上线（预警线）定为18%。

9月2日，我省公布了2010年企业工资指导线。今年企业工资增长基准线为10%~12%，增长下线为4%~6%，并首次取消了工资增长的上线。扬州市的工资增长基准线12%和下线5%都在省里规定的范围之内，唯一不同的是，扬州市没有取消工资增长上线。

“省里公布的工资增长指导线是一个参考，扬州市的工资增长指导线还是要结合本市具体情况而定，”扬州市人力资源和社会保障局相关负责人解释说，“设置增长上线，是为了防止那些工资本身就很高的企业乱涨工资，尤其是一些国企。”

据介绍，工资增长基准线是对生产经营正常、效益较好的企业增长工资的总体要求，是提高全市整体工资水平的主要途径；对于经营状况正常、效益不太好的企业需达到工资增长下线。

市劳动部门负责人介绍说，“处于亏损、生产下降，效益实在不好的企业如果连工资增长下线都达不到，需要向人力资源和社会保障部门报告。”